疫情防控期间,社会保险如何办理?

〖壹〗、金融机构等部门和单位协商，探索通过网上受理 、初审待遇申领 ，按月预发养老保险待遇 。例如
，对于领取待遇人员未按期办理资格认证的，不暂停待遇的发放；对于未能及时办理新增退休人员申报的 ，经审核后
，自审核次月起补发养老金
。风险防控：做好相应风险防控，减少系统外经办和手工操作。

〖贰〗
、非必要 ，不现场：疫情防控期间，社会保险业务全面推广“网上办 ”“掌上办
” 。参保单位和参保人员可通过吉林省统一社会保险公共服务平台（长春试点）、“长春社会保险”微信公众号 、“长春社会保险 ”微信小程序以及吉林省工伤网上服务大厅办理业务
，减少现场办理，降低感染风险
。

〖叁〗
、疫情防控期间 ，社保待遇发放通常不会受影响
，未能及时办理新增退休申报会补发养老金，经办大厅采取多种防控措施 ，群众可通过多种方式足不出户办理社保
，医护人员可优先办理工伤保障，参保企业和个人可以延期办理业务。

〖肆〗、“非接触式
”申报缴费：为减少人员聚集 ，疫情防控期间社保业务优先通过线上渠道办理
，参保单位和个人可通过电子税务局 、社保客户端等平台完成申报缴费 。特殊紧急业务处理：预约办理：确需现场办理的特殊业务，需通过电话或网络提前预约 ，避免集中办理。

〖伍〗、第三方支付平台和国家社会保险综合服务平台申请
。

〖陆〗
、但疫情期间
，国家不提倡现场申报，建议优先选取电子税务局。操作环境兼容性：上述流程适用于联想X220等机型及Windows7系统 ，其他机型或系统浏览器（如火狐、Edge）亦可操作，但需确保浏览器版本支持网页功能 。提示：电子税务局申报具有实时性 、便捷性
，可有效减少人员接触，符合疫情防控要求
。

关于社保三费减免 、医疗保险减半
、公积金缓交等的8个误区!

误区一：免征社保三险包含单位和个人缴费部分阶段性减免企业养老、失业 、工伤保险单位缴费 ，仅针对单位缴费部分
，不包含职工个人缴费部分。政策依据为人社部
、财政部、税务总局联合发布的《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》（人社部发【2020】11号） 。

养老保险：单位缴费比例由16%调整为0（中小微企业免征，大型企业减半至8%）
。失业保险：单位缴费比例由0.8%调整为0（中小微企业免征 ，大型企业减半至0.4%）。工伤保险：单位缴费比例按现行费率的50%计算（中小微企业免征
，大型企业减半） 。

纠正：错误
。住房公积金没有减免，但有缓交政策。

社保减免常见误区：单位和个人承担的社保费用全部减免 。所有企业从2月到6月全部免征三项费用中的单位缴费
。机关事业单位可享受社保减免政策。受疫情影响资金困难的企业不能申请缓交社保 。住房公积金也实行了减免政策。隔离期间的住房公积金贷款不能正常还款会影响个人征信
。

河北企业减免社保政策

河北省企业减免社保政策主要包括阶段性减免 、缓缴
、企业划型与异议处理、政策执行与权益保障等方面内容。阶段性减免三项社会保险费政策 免征：2020年2月至6月 ，对中小微企业免征基本养老保险 、失业保险、工伤保险的单位缴费部分 。此举旨在减轻中小微企业负担
，帮助其应对疫情冲击
。

补贴期限：从企业2025年为重点群体实际缴纳社保费的当月开始计算，补贴期限为1年。这为企业和重点群体提供了明确的政策预期 ，有助于稳定就业关系 。申请时限：申请期限截至2025年底
，企业需在此期间内完成申请，逾期将无法享受补贴政策
。

河北省内将发放给企业的政府补贴政策涵盖专利资助
、高新技术企业认定奖励、租金减免 、社保费缓缴
、融资担保支持、创业服务及增值税留抵退税等多个方面。具体如下：河北省专利资助适用对象：专利申请人 。奖补政策：每件专利资助0.3万至5万元 ，单个企业比较高可获得30万元资助
。

“阶段性减免社保费 、减征医保政策，外贸企业福利”网络大课堂精彩回放内容概览 4月16日14：30
，国家税务总局河北省税务局与长城新媒体集团携手，成功举办了河北省第29个全国税收宣传月系列活动的重要组成部分——“超级播放——河北‘战疫情 ，促发展’税收网络大讲堂 ”的第五期与第六期。

026年河北社保政策涵盖养老待遇
、医保政策及社保补缴三方面调整
，具体如下：养老待遇调整2026年河北企业职工（含灵活就业人员）去世后，家属可领取的死亡待遇总额比较高突破10万元 ，由丧葬补助金和抚恤金两部分组成
，全省统一标准 。丧葬补助金：固定为死亡时上一年度全省城镇居民月人均可支配收入的2倍
。

疫情三年期间的社保现在可以补交吗

疫情三年期间的社保现在是可以补交的。法律依据灵活就业者社保补缴的法律依据是《中华人民共和国社会保险法》第六十条 。该条款表明，灵活就业人员有权自行缴纳社保 ，理论上因疫情等原因未能按时缴纳社保的
，可以根据相关规定进行补缴。

因疫情导致社保断交三年，是可以进行补缴的
。以下是几种常见的补缴方式：通过工作单位补缴找到工作后 ，可与用人单位协商
，由单位负责社保的补缴。依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险 ，缴纳社会保险费，这是单位的法定义务 。

若疫情期间断缴符合地方政策规定的补缴条件
，则可以补缴；否则可能无法补缴，需分情况讨论：一般情况下的补缴规定灵活就业人员：通常需按月缴费 ，禁止事后补缴以增加缴费年限
。若因个人原因（如离职、失业）中断社保
，一般无法补缴。

蚌埠市疫情期间断缴的社保通常可以补缴，但具体政策和流程需依据当地规定和实际情况确定 。以下分不同情况详细介绍：用人单位因疫情导致员工社保断缴：若用人单位因疫情影响未能按时为员工缴纳社保 ，造成断缴情况
，一般是可以补缴的
。

疫情期间社保没交，在符合一定条件的情况下可以补缴 ，但并非所有情况都能一次性补齐。以下为详细说明：灵活就业社保补缴灵活就业社保在疫情期间断交可以依法申请补缴
，不过具体补缴政策需根据当地社保机构的规定来确定 。